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組織のパフォーマンスを最大化するマネジメントツール「Wistant」公式ブログ。 「ピープルマネジメント」に関する情報をお届けします。
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【Q&A・17選】「1on1」を有意義な時間にするコツは?【THE TRANSITION「1on1」#01】
組織変革の「時」に迫る、ドキュメンタリー形式のイベント「THE TRANSITION」。...
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【1on1・全文書き起こし】フルリモート状況下での1on1を実施!こんな時、何を話せば良いの…?
新型コロナウイルスの影響により、多くの会社でWFH(Work From...
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【検証あり】テレワーク環境で部下のパフォーマンスを引き出す!「リモート1on1」実践法【6選】
新型ウイルスの影響により、ますます必要性が高まりつつある「リモートワーク(テレワーク)」。...
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【リニューアル】1on1機能がさらに便利に!「1on1シート」が新しくなりました
マネジメントツール「Wistant(ウィスタント)」の「1on1シート」がリニューアルされました!新しくなった1on1シートでは、 ・1on1中に、議事録や非公開(自分専用)メモを簡単に残せます。...
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ピープルマネジメントとは何か?「メンバーの成功」にコミットし、組織を成長させる方法
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【1on1・全文書き起こし】このままじゃ目標達成できない…!こんな場合、メンターはどうする?
1on1の時、「みんながどんな話をしているのか」とても気になりますよね。...
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【1on1・全文書き起こし】キャリアに悩む新卒2年目が決めた「次アクション」とは?
1on1のときって実際、みんなどんな話をしているの…? そんな疑問を持ったことはありませんか? ...
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【1on1のリアル】先月の1on1実施率は「96%」、最もよく話されたトピックは「◯◯」でした(2019年10月)
弊社RELATIONSでは、全メンバーが1on1を実施しています。事業部内はもちろん、事業部を越えた「斜め」の1on1も行っており、社員数50名弱に対し、1on1のペア数は83にのぼります。...
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1on1では「教える」のではなく「考えさせる」。Wistantを使うと、会話のスイッチの切り替えがスムーズに
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1on1は無駄?進め方が分からない? 「Wistant」を使った、1on1を最大限に活用する方法
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Wistantが、1on1の全社導入を後押し。「普段の会話」では得られない価値とは?
今回は、おもに 1on1 の運用と改善に Wistant をご利用いただいている、キスケ株式会社様 の導入事例インタビューをご紹介いたします。 1on1...
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